Talent program - operations H/F
Infos clés
- Référence :
- Talent program
- Fonction :
- Recrutement / Autres métiers
- Secteur d'activité :
- RH / Recrutement / Intérim
- Type de contrat :
- CDD / Temps plein
- Durée :
- 6 mois minimum
- Date de début :
- 02/09/2019
- Niveau :
- Bac+4/5 (M)
- Rémunération :
- Voir annonce
L'entreprise
Side
Fondé en Juin 2015, Side est la première plateforme en ligne "on-demand" qui propose un toute nouvelle expérience du travail temporaire, plus personnalisée, plus fiable et plus scalable. Loin des agences traditionnelles du secteur, cette expérience est rendue possible grâce un équilibre subtile entre esprit de communauté créée autour des Siders et obsession opérationnelle & technologique de l'équipe. A l'origine de cette aventure, Pierre, Hugo, Gaspard et David faisaient équipe en tant que freelances pour accompagner des entreprises sur différents types de projets digitaux. La question s'est rapidement posée : comment une si petite part des jeunes diplomés ou étudiants ont accès à ce genre d'opportunités alors que de nombreuses entreprises cherchent de l'aide ? Side était né. Aujourd'hui c'est plusieurs dizaines de milliers de personnes - le plus souvent entre 18 et 30 ans - qui bénéficient de l'accompagnement et l'expertise de Side pour travailler dans les meilleures entreprises du secteur du retail, de la logistique, des startups... et s'ouvrir à de nouvelles opportunités. Side propose chaque mois plus de 3000 missions destinées à tout type de personnes dans 7 agglomérations françaises (Paris, Lyon, Lille, Marseille, Aix-en-Provence, Bordeaux et Nantes). Et bientôt bien plus !
Le poste
La mission :
Présentation du programme :
Side ouvre un Talent Program au sein de son équipe Operations. Nous recherchons des jeunes talents passionnés et ambitieux, prêts à rejoindre une équipe où les choses avancent vite. En intervenant sur différentes missions successives, le Talent Program est l'occasion pour vous de gagner de l'expérience ainsi qu'une solide compréhension des métiers liés aux opérations pendant 6 mois.
Vous travaillerez en direct avec les équipes Opérations sur différents sujets :
Sélection et accueil des profils sur la plateforme
Amélioration du processus de sélection des candidats
Fidélisation de la communauté de Siders dans de nouvelles villes et villes existantes
Ce que nous offrons :
Un rôle polyvalent avec des missions challengeantes et concrètes sur différents "terrains de jeu"
L'opportunité de lancer et piloter des initiatives qui auront un impact direct sur la croissance de Side, en collaboration avec les équipes Sales, Produit et Tech
L'occasion de vous familiariser avec des outils utilisés par toutes les startups tels Salesforce, Ringover, Asana etc.
Un accompagnement et coaching régulier pour vous faire monter rapidement en compétences
Une aventure intense avec une équipe passionnée, parmi les plus prometteuses en Europe aujourd'hui. Bureaux conforts dans le 11ème
Package attractif et embauche en CDI à la clé pour les meilleurs participants au programme
Infos clés :
Début : septembre 2019 (avec une semaine de formation prévue fin août)
Durée : 6 mois
Localisation : Paris, France (possibilité de travailler depuis d'autres villes selon les missions)
Type de contrat : CDD ou stage (full-time)
Package : 1000EUR + 500EUR variable
Le profil :
*Vous avez une formation école de commerce / Sciences po / fac de droit / communication / RH (césure, fin d'études ou jeune diplômé)
*Vous êtes parfaitement à l'aise en français, à l'oral comme à l'écrit et quelque soit votre interlocuteur
*Vous avez une bonne capacité d'écoute et une aptitude opérationnelle à comprendre et régler des sujets propres à un "people business".
*Vous aimez les challenges et les journées mouvementées et savez vous adapter rapidement à toute situation
*Vous souhaitez progresser rapidement et développer des compétences au sein d'un environnement de travail stimulant, qui évolue rapidement
*Vous avez un état d'esprit positif et humble
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Agenda
du recrutement
