IGS Insertion Inclusion
Groupe : GROUPE IGS
NOTRE OBJECTIF : permettre à chacun, quels que soient son profil et sa situation, d'effectuer une formation professionnalisante et certifiante. Grâce à nos différents dispositifs, profitez d'une période en entreprise, via un stage ou une alternance et facilitez votre employabilité. POUR UNE INSERTION RAPIDE ET PERENNE Des formations permettant de développer rapidement son employabilité : la durée des formations varie de quelques semaines à un an. Des formations incluant des périodes en entreprise (en tant que stagiaire ou salarié via le contrat de professionnalisation ou d'apprentissage).
Vous souhaitez évoluer dans les ressources humaines, la gestion du personnel et de l'entreprise ? McDonald's recherche ses futurs alternants dans la gestion administrative de ses restaurants et décrochez un diplôme de niveau BAC+2 en Ressources Humaines en seulement quelques mois !
Les missions :
Accueille et réalise l'intégration à l'embauche
Réalise et suit les éventuels avenants aux contrats et remet les contrats de travail
Actualise les registres obligatoires, les plannings de congés payés, l'affichage légal
Suit les procédures disciplinaires, les élections du personnel, les déclarations administratives et sociales, la main-d'oeuvre étrangère et les mineurs
S'assure du bon respect de la législation en droit social
Gère la comptabilité du restaurant (suivi des factures, encaissement, bulletin financier, les repas des employés et le comptage de remise de fond)
Participe opérationnellement dans des éventualités de rush
Vous souhaitez évoluer dans le secteur des Ressources Humaines et de la Gestion du Personnel, vous connaissez le droit social et vous avez des bases en comptabilité. Vous avez déjà une première expérience dans l'administration ou dans un environnement similaire.
Processus de Recrutement :
Entretien de préqualification en ligne.
Second entretien en présentiel.
Postulez dès maintenant à notre offre de poste en alternance !
Le salaire de l'alternant sera adapté en fonction de son âge et conformément à la grille tarifaire en vigueur pour les contrats d'alternance.
Pas de frais à prévoir pour les candidats.