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Détail de l'offre

Conseiller emploi et évolution professionnelle - (H/F) - En alternance H/F

Infos clés

Référence :
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Fonction :
Conseil RH
Secteur d'activité :
Enseignement / Formation
Localisation :
Bruges (33)
Type de contrat :
Alternance / Temps plein
Durée :
+ d' 1 an
Date de début :
24/06/2024
Niveau :
Bac/Bac+1
Rémunération :
moins de 1600 € / mois
 

L'entreprise

OpenClassrooms
Groupe : OpenClassrooms
Visiter le site de l'entreprise

Apprenez un métier d?avenir en alternance avec OpenClassrooms. OpenClassrooms recherche un Chargé(e) Développement RH en alternance pour un de nos partenaires dans le secteur des produits et services connectés, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l?État. Attention : cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées. Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l?issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l?emploi. Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d?un employeur, nous permettant d?afficher un taux d?insertion de nos étudiants en entreprise de plus de 80%. Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Le poste

La mission :

Apprenez un métier d?avenir en alternance avec OpenClassrooms.

OpenClassrooms recherche un Chargé(e) Développement RH en alternance pour un de nos partenaires dans le secteur des produits et services connectés, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l?État.

Attention : cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l?issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l?emploi.

Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d?un employeur, nous permettant d?afficher un taux d?insertion de nos étudiants en entreprise de plus de 80%.

Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Vos missions en tant que Chargé(e) Développement RH en alternance :

- L'administration du personnel (dossiers d'embauche, demandes de prises en charge OPCO, tenue à jour des dossiers du personnel)

- La gestion des périodes d'essai (suivi des échéances, rédaction de courriers.) et le suivi des sorties

- L'accompagnement de nos collaborateurs sur les questions quotidiennes en rapport avec le service RH

- La participation au traitement des frais professionnels

- Le soutien aux études RH ponctuelles (formation, Handicap, Bilan social, GPEC.) et au déploiement de projets RH transverses

Poste basé à Bruges (Nouvelle-Aquitaine). Travail en hybride.

Rythme d?alternance et présence en entreprise
Du lundi au vendredi
Périodes de travail de 8 heures
Repos le week-end
Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois
En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois

Le profil :

Profil recherché

- Vous préparez une formation de niveau bac+3 et plus dans les Ressources Humaines.

- Vous êtes force de proposition et savez analyser des données.

- Vous êtes organisé(e), autonome et proactif(ve).

- Vous maitrisez le pack office.

Merci de votre attention.

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