Business Manager & Recrutement H/F

Le poste

La mission :

En support de l'équipe, vous participez à l'identification et à la qualification de sociétés cibles (grands comptes et PME) afin de leur proposer un accompagnement sur leurs recrutements, et de candidats en support des équipes.

Commercial
Identification de cibles clients (par : bassin économique ; secteur d'activités ; marchés).
Identification des interlocuteurs décisionnaires (dirigeants, RH).
Participation aux démarches de prospection.
Participation aux réunions commerciales de présentation.
Benchmark économique et identification d'opportunités business.
Optimisation des supports markéting (print et web).

Recrutement
Participation aux briefs de poste.
Définition de cibles et des compétences clés.
Recherche de candidats sur des CVthèques (Linkedin, Hellowork, CVaden...).
Pré-qualification téléphonique.
Participation aux entretiens (en présentiel ou en distanciel).
Rédaction de comptes-rendus d'entretien.

Le profil :

Issu d'une école de commerce ou d'ingénieurs, impérativement en dernière année d'études Bac+5 : rejoignez-nous dans le cadre d'un stage ou d'une alternance (de 6 à 12 mois).
Vous avez une appétence pour la relation clients et les données chiffrées.
Votre envie de vous investir sur des sujets variés, en lien avec le business, est une source de motivation pour vous.
Vous souhaitez vous investir sur plusieurs sujets en simultané.
Nous vous garantissons : formation, accompagnement et flexibilité.

Si vous êtes doté d'un très bon esprit d'équipe, d'une envie d'apprendre et d'un sérieux indéniable, alors écrivez-nous !

Poste à pourvoir en stage ou alternance (dernière année d'études exclusivement) à partir de septembre 2024.