GESTIONNAIRE CONTENTIEUX EN ALTERNANCE H/F
Infos clés
- Référence :
- REF41190
- Fonction :
- Autres métiers
- Secteur d'activité :
- Bâtiment / Immobilier
- Localisation :
- CERGY (95)
- Type de contrat :
- Alternance / Temps plein
- Durée :
- 1 à 3 mois
- Date de début :
- 02/09/2024
- Niveau :
- Bac+2/3 (L)
- Rémunération :
- moins de 20000 € / an
L'entreprise
VAL D'OISE HABITAT
Visiter le site de l'entreprise
Vous souhaitez rejoindre une entreprise sociale porteuse de sens positionnée comme acteur clé sur le territoire du Val d?Oise ? Le secteur du logement, de la construction et le contact humain vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine, engagée et bienveillante ? Rejoignez-nous ! Val d?Oise Habitat, émanation du Conseil Départemental et premier bailleur social du département, gère plus de 22 000 logements sociaux sur 80 communes. Fort de ses 380 salariés, dont la grande majorité en proximité au c?ur des territoires, l'Office travaille chaque jour pour rendre un service de qualité à ses locataires.
Le poste
La mission :
ACTIVITES PRINCIPALES
Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires présents et aux incidents du contrat
- Réceptionne et analyse les dossiers nécessitant un traitement contentieux et engage la procédure adéquate.
- Assure le suivi de la procédure d?expulsion de l?assignation jusqu?à l?expulsion.
- Participe aux commissions d?expulsion internes.
- Met en place les actions de recouvrement (engagement et suivi des procédures de recouvrement forcé, signatures de protocole d?accord, relances...) afin de recouvrer la dette.
- Gère les procédures de surendettement et les recours en indemnisation auprès de l?état.
- Assure le suivi des périodes probatoires et procède à la clôture des dossiers et à l?archivage.
Gestion administrative et relations locataires et partenaires
- Traite les courriers, appels téléphoniques entrants et sortants, mails.
- Reçois les locataires en rendez-vous.
- Prépare et assiste aux commissions organisées par les partenaires (CLIL, CCAPEX?).
- Entretien les relations avec les différents partenaires (Commissaires de justice, Avocats, CAF, Banque de France, Tribunaux, Préfecture, Services sociaux, Mairies?).
- Assure le traitement et le suivi des factures des partenaires.
- Travaille en transversalité avec les services des agences
- Participe aux permanences en agence.
Le profil :
Niveau Bac +2 ou +3
Vous préparez un diplôme en droit immobilier ou carrières juridiques
Inférieur à 3 ans
Rigueur, méthode, organisation
Bonnes qualités relationnelles
Sens du travail en équipe
Agenda
du recrutement
