Conseiller emploi et évolution professionnelle - (H/F) - En alternance H/F

Le poste

La mission :

Apprenez un métier d?avenir en alternance avec OpenClassrooms.

OpenClassrooms recherche un Conseiller emploi et évolution professionnelle en contrat d?apprentissage pour un de nos partenaires du secteur des ressources humaines, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l?État.

Attention : cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l?issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l?emploi.

Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d?un employeur, nous permettant d?afficher un taux d?insertion de nos étudiants en entreprise de plus de 80%.

Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Vos missions en tant que Conseiller emploi et évolution professionnelle en alternance :

- Assurer une veille et un soutien juridique sur les problématiques liées au droit social au niveau de la région Sud-Ouest

- Conseiller et animer les interlocuteurs métiers, les unités sur les orientations réglementaires

- Participer à l'organisation et la préparation de réunions avec les instances représentatives (ex : syndicats)

- Contribuer aux projets de transformations RH et entreprise, ainsi qu'au déploiement et au suivi des mesures négociées

- Contribuer à la conduite du changement (diagnostic des leviers et freins perçus par les salariés, développement et animation d'ateliers, co-construction ...)

- Rédiger des notes de synthèse, des supports de communication ou des supports de formation à destination des collaborateurs

- Déployer et adapter les mesures nationales au niveau régional afin de proposer une offre de service adaptée aux différents interlocuteurs

Poste basé à Toulouse (Occitanie). Travail en hybride.

Rythme d?alternance et présence
En entreprise :

- Du lundi au vendredi

- Périodes de travail de 8 heures

- Repos le week-end

- Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois
En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois

Le profil :

Profil recherché :

- Vous recherchez une alternance d'une durée de 1 ou 2 ans pour préparer un Master dans le domaine des ressources humaines ou du droit social.

- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et avez une bonne communication, à l'oral comme à l'écrit.

- Vous êtes de nature dynamique, organisé(e) et êtes force de proposition au sein d'une équipe.

- Votre aisance relationnelle facilite votre intégration au sein d'une équipe.

- Vous avez une appétence pour les thématiques techniques et la conduite du changement.

- Vous maitrisez les fonctionnalités du Pack Office.