Alméa Formations Interpro
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Qui sommes-nous ? 1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 14 sites géographiques, 360 salariés, avec un budget annuel de 32M?. Notre mission ? Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain ; en partageant nos valeurs d?entrepreneuriat, de citoyenneté, d?intégrité et d?exemplarité. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr
Qui sommes-nous ?
1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 15 sites géographiques, 380 salariés, avec un budget annuel de 32M?.
Notre mission ?
Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussite ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à faire monter nos collaborateurs en compétences et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain.
Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr
Poste et missions :
Dans le cadre d?un congé maternité, nous recrutons notre futur(e) Coordinateur(trice) Pédagogique pour notre filière Sociale. Vous serez garant(e) de la qualité des formations, en conformité avec nos engagements (ISO 9001, Qualiopi...).
Vos missions principales sont les suivantes :
- Organiser et suivre la mise en ?uvre de la formation (Accompagnant éducatif et social ? AES) : élaboration des plannings, organisation des examens, recrutement et gestion des intervenants.
- Réaliser le face à face pédagogique auprès des apprenants.
- Veiller au respect du référentiel et adapter la formation selon les évolutions (règlementaire, techniques?).
- Réaliser les visites en entreprises et développer les relations avec nos partenaires.
- Contribuer à la promotion de la formation AES (forum, informations collectives?).
Titulaire d?un Diplôme d?Etat d?Educateur Spécialisé (bac +3).
Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement en gestion pédagogique. Une expérience dans l?enseignement ou la formation serait un plus.
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de formation.
Connaissance des normes ISO 9001 et Qualiopi.
Aptitude à organiser, planifier et gérer plusieurs projets simultanément.
Organisé(e), réactif(ve) et force de proposition, vous disposez d?une réelle aisance relationnelle et appréciez travailler en transversalité avec des acteurs variés.
Dans le cadre de ce poste à pourvoir en CDD au sein de notre structure, vous êtes en forfait en jours sur l?année (216 jours travaillés). Vous bénéficierez également de nos avantages conventionnels : 18 RTT sur une année pleine ; mutuelle et prévoyance avec prise en charge des cotisations à hauteur de 90% par l?entreprise ; restaurant d?entreprise ; 13ème mois soumis à une condition d?ancienneté ; jours conventionnels?
Selon le Conseil National du Cuir, plus de 2 000 postes sont à pourvoir chaque année dans la Filière Française du Cuir. Porteuse, la filière cuir recrute dans différents métiers, parfois peu connus des jeunes. Quelles sont ces opportunités et quels sont les profils les plus recherchés par les entreprises du secteur ? Les réponses de Laëtitia Doulcet, animatrice de ResoCUIR, cluster de 80 membres composé d’entreprises, d’artisans, de collectivités territoriales et EPCI, de partenaires socio-économiques, associatifs et d’un collège recherche-innovation-formation.