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L'Oréal fait appel à l'intelligence artificielle pour recruter ses stagiaires
Avec près d’un million de candidatures reçues par an dans le monde et plus de 250 000 candidatures de stage, le Groupe L’Oréal a fait appel à l'intelligence artificielle (IA) pour diminuer son temps de sélection des candidats. Eva Azoulay, directrice du Talent Acquisition du groupe, revient sur ce mode de recrutement.
Découvrez le processus de préselection des candidats du groupe français de cosmétiques L'Oréal dans cette vidéo de la directrice du Talent Acquisition, Eva Azoulay :
Propos recueillis par Rachida Soussi
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