Family Friendly Company
Groupe : Ensemble pour l'éducation de la petite enfance
- Family Friendly Company est un label destiné aux entreprises sensibles aux bien-être de leurs employés qui souhaitent se démarquer par leur volonté de leur apporter un soutien dans leur parentalité. La démarche de labélisation est une invitation à la transformation et à l'innovation des entreprises pour mieux prendre en compte les connaissances sur le développement de l'enfant et répondre aux nouveaux besoins des salariés-parents. Qualités requises : - Formation : École de communication Bac +5 / École de commerce avec une sensibilité, connaissances et compétences dans les RS - Qualité rédactionnelle, sens de la formule pour le monde de l'entreprise - Sensible au QVT (qualité de vie au travail) et au monde associatif - Autonomie - Être force de proposition - Adaptable Durée du travail : 35h (télétravail possible) Rémunération : 546EUR /mois
Mettre en oeuvre la stratégie de communication via les différents outils digitaux
- Rédaction des textes / Posts LinkedIn + Newsletter
- Veille sur LinkedIn pour entreprises qui communiquent dans le secteur de la petite enfance et de l'enfance en entreprise
- Savoir s'adresser aux entreprises
- Rédaction de Posts -> Répondre aux questions et commentaires
- Se mettre en lien avec les entreprises labélisées pour qu'il y ait un échange de communication, afin de promouvoir plus fortement le Label FFC
Qualités requises :
- Formation : École de communication Bac +5 / École de commerce avec une sensibilité, connaissances et compétences dans les RS
- Qualité rédactionnelle, sens de la formule pour le monde de l'entreprise
- Sensible au QVT (qualité de vie au travail) et au monde associatif
- Autonomie
- Être force de proposition
- Adaptable