AXA France
Groupe : AXA
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Présents dans 59 pays, les 161 000 collaborateurs d'AXA s'engagent aux côtés de 103 millions de clients. Nos expertises s'expriment à travers une offre de produits et de services adaptés à chaque client dans trois grands domaines d'activité : l'assurance dommages, l'assurance vie, épargne, retraite & santé et la gestion d'actifs. Bien implanté sur les marchés d'Europe, d'Amérique du Nord et d'Asie Pacifique, le Groupe renforcera sa croissance dans les années à venir par une présence accrue dans les marchés à forte croissance.
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : alerte.?
En tant que Chargé de Projets Influence et Partenariats en alternance au sein de la Direction Communication et Engagement d'AXA France, vous serez au c?ur de l'action, contribuant à la gestion opérationnelle des partenariats existants et à l'identification de nouvelles opportunités stratégiques.
Missions Passionnantes :
* Appuyer l'équipe influence dans la gestion opérationnelle des partenariats existants, assurant un suivi proactif et valorisant les relations.
* Coordonner les partenariats avec les équipes AXA, centralisant les contenus et assurant un suivi efficace avec les parties prenantes.
* Effectuer une veille stratégique pour identifier de nouveaux partenariats potentiels et opportunités de communication.
* Communiquer de manière transparente sur les actions réalisées et à venir auprès de l'équipe.
* Récolter et consolider les données pour produire un document de reporting annuel.
* Étudiant en Master avec une spécialisation influence et réputation
* Intérêt marqué pour la communication corporate et la gestion des partenariats, avec idéalement une connaissance de l'écosystème des grands groupes.
* Sens de l'organisation et rigueur.
* Excellentes capacités rédactionnelles.
* Bon relationnel et aisance dans les interactions avec différents publics.
* Forte agilité intellectuelle et autonomie.
Vous êtes motivé et prêt à relever ce défi passionnant ? Envoyez votre CV et saisissez cette opportunité de contribuer au rayonnement de l'entreprise dans un environnement stimulant et innovant.
Selon le Conseil National du Cuir, plus de 2 000 postes sont à pourvoir chaque année dans la Filière Française du Cuir. Porteuse, la filière cuir recrute dans différents métiers, parfois peu connus des jeunes. Quelles sont ces opportunités et quels sont les profils les plus recherchés par les entreprises du secteur ? Les réponses de Laëtitia Doulcet, animatrice de ResoCUIR, cluster de 80 membres composé d’entreprises, d’artisans, de collectivités territoriales et EPCI, de partenaires socio-économiques, associatifs et d’un collège recherche-innovation-formation.