Technicien informatique - (H/F) - En alternance H/F

Le poste

La mission :

Apprenez un métier d?avenir en alternance avec OpenClassrooms.

OpenClassrooms recherche un Technicien informatique en contrat d?apprentissage pour un de nos partenaires dans le secteur de l'entreprise, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l?État.

Attention : cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l?issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l?emploi.

Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d?un employeur, nous permettant d?afficher un taux d?insertion de nos étudiants en entreprise de plus de 80%.

Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Vos missions en tant que Technicien informatique en alternance :

- Assister l'équipe Développement RH et SIRH dans la mise en ?uvre, la maintenance et le soutien des systèmes et des processus liés à la gestion des ressources humaines et de la formation.

- Fournir un soutien de premier et deuxième niveau aux utilisateurs du système SIRH, en répondant aux questions et en résolvant les problèmes courants.

- Contribuer à la maintenance régulière du système SIRH, y compris les mises à jour logicielles, les corrections de bugs et les améliorations fonctionnelles.

- Aider à la collecte, à la vérification et à l'analyse des données RH pour garantir leur exactitude et leur cohérence.

- Participer à la création de documents de formation et à la formation des utilisateurs sur l'utilisation efficace du système SIRH.

- Collaborer à des projets liés à l'amélioration ou à l'expansion des capacités du système SIRH et à des projets liés aux activités du Développement RH.

- Se tenir informé des dernières tendances et évolutions dans le domaine des SIRH et proposer des idées innovantes pour améliorer les processus existants.

Poste basé à Rueil-Malmaison (Île-de-France). Travail en hybride.

Rythme d?alternance et présence
En entreprise :

- Du lundi au vendredi

- Périodes de travail de 8 heures

- Repos le week-end

- Travail en journée

-
En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois

-
En formation : 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois

Le profil :

Profil recherché :

- Étudiant(e) en Master informatique, ressources humaines, gestion ou dans un domaine connexe.

- Maîtrise des outils informatiques courants (MS Office, bases de données).

- Connaissances de base en informatique et en technologies web.

- Connaissances et compréhension des processus de gestion des ressources humaines.

- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

- Rigoureux(se), organisé(e) et capable de respecter les délais.

- Intérêt pour les technologies de gestion des ressources humaines.