Identifiez-vous

Accueil > Détail de l'offre
Détail de l'offre

Assistant(e) Manager Développement Commercial- E-commerce (F/H) H/F

Infos clés

Référence :
2024-107263_1731668672
Fonction :
Autres métiers
Secteur d'activité :
Distribution / Commerce
Localisation :
Massy (91)
Type de contrat :
CDI / Temps plein
Date de début :
18/11/2024
Niveau :
Bac+2/3 (L)
Rémunération :
A négocier
 

L'entreprise

Carrefour
Groupe : Groupe Carrefour
Visiter le site de l'entreprise

Si Carrefour est partenaire de Paris 2024, c'est parce que nous retrouvons beaucoup de nous dans les valeurs du sport ! Nous aimons les challenges et visons une performance durable : Face aux défis de notre époque, Carrefour a pour ambition de rendre le meilleur accessible à tous et de s’affirmer en chef de file d’une distribution responsable. Cela signifie de nombreux projets et occasions d’innover au quotidien pour nos équipes. Nous nous épanouissons en équipe : Métiers du commerce, métiers d’expertise, entrepreneurs unissent leurs compétences et leurs efforts pour construire ensemble une chaîne de valeur au service des consommateurs. Au plus près de nos clients ou en coulisses, chacun a un rôle à jouer mais peut compter sur les autres pour réussir. Nous veillons à ce que chacun puisse aller loin : L’envie et le mérite sont les seuls pré-requis pour nous rejoindre, accéder à une formation, changer de métier, être promu ou créer son entreprise. Nous partageons la victoire : nos collaborateurs sont engagés et nous nous engageons en retour. En offrant des rémunérations et des avantages parmi les meilleurs de notre secteur, en permettant à chacun d’être associé aux résultats, en veillant à la santé de tous.

Le poste

La mission :

Si Carrefour est partenaire de Paris 2024, c'est parce que nous retrouvons beaucoup de nous dans les valeurs du sport !

Nous aimons les challenges et visons une performance durable :

Face aux défis de notre époque, Carrefour a pour ambition de rendre le meilleur

accessible à tous et de s'affirmer en chef de file d'une distribution responsable. Cela signifie de nombreux projets et occasions d'innover au quotidien pour nos équipes.

Nous nous épanouissons en équipe : Métiers du commerce, métiers d'expertise, entrepreneurs unissent leurs compétences et leurs efforts pour construire ensemble une chaîne de valeur au service des consommateurs. Au plus près de nos clients ou en coulisses, chacun a un rôle à jouer mais peut compter sur les autres pour réussir.

Nous veillons à ce que chacun puisse aller loin : L'envie et le mérite sont les seuls pré-requis pour nous rejoindre, accéder à une formation, changer de métier, être promu ou créer son entreprise.

Nous partageons la victoire : nos collaborateurs sont engagés et nous nous engageons en retour. En offrant des rémunérations et des avantages parmi les meilleurs de notre secteur, en permettant à chacun d'être associé aux résultats, en veillant à la santé de tous.

Le saviez-vous ?

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous

Carrefour recherche pour sa Direction E-commerce basée à Massy un(e) :

Assistant Manager Développement Commercial- E-commerce (F/H)

? Vos missions

Au sein de l'équipe Développement Commercial E-Commerce, Assister le (la) manager développement commercial PFT dans la gestion opérationnelle des assortiments et promotions. Acteur de la mise en ligne des produits que ce soit permanent ou promotions en lien avec les catégories PFT, les fournisseurs et le E-Commerce. Et est le lien opérationnel sur la bonne réussite des promo PFT et notamment F&L avec les exploitations et appro.

* Garantir la mise en ligne des produits

* Assure les demandes de mise en ligne produit dans les outils E-Commerce via des fichiers de demande
* Etre le lien opérationnel avec les industriels ainsi que les catégories
* Suivi de l'enrichissement et garantir un taux de publication > 90%
* Contrôle de l'enrichissement promo à J-15 et actions
* Remplit les Fiches Light des produits en poids variable / MDC / F&L en lien avec les catégories
* Effectue le suivi des demandes d'enrichissement via un fichier de suivi

* Assiste les Managers Marketing E-Commerce dans la gestion de leurs dossiers

* Effectue les mouvements d'assortiment dans BCP pour les différentes bannières du E-Commerce
* Communique sur les spécificités E-Commerce auprès de ses interlocuteurs Marchandises

* Assiste aux réunions du « Comité Manquant » toutes les semaines
* Suit la bonne mise en ligne des changements de visuels / recette des produits
* Gère les assortiments régionaux et le lien opérationnel avec la marchandise régionale ( ponctuellement)
* Animation commerciale / Promo :

* S'assure de la bonne mise en ?uvre des temps fort PFT (Radio Externe / Radio Interne / Lots / Opportunités?) sur le front en lien avec les équipes DDV / Marchandises
* Effectue le lien opérationnel avec les équipes appros (PPC) sur les promos F&L des semaines à venir
* Effectue le suivi des promos via un fichier «TAN promo »
* Effectue le lien opérationnel avec les équipes DDV et Marchandises pour garantir le bon suivi des temps forts sur le format E-Commerce
* Gestion des Care PFT

Le profil :

? Votre profil

Formation / Expérience professionnelle

*

Formation BTS
*

Maîtrise de Microsoft Office
*

Maîtrise des solutions Google
*

Connaissance d'Apoline
* Connaissance de BCP
* Sensibilité aux produits frais

Compétences techniques / métiers

*

Fiabilité, Organisation du travail
*

Réactivité, flexibilité
*

Esprit d'équipe, polyvalence
*

Capacité à communiquer
*

Esprit d'initiative
*

Capacité d'analyse et de synthèse

? Informations complémentaires

* Lieu : Massy
* Statut : Niveau 5
* Intéressement et participation
* 2 jours de télétravail après 6 mois d'ancienneté
* Mutuelle / prévoyance
* Remboursement des frais de transport à hauteur de 50 à 75%
* 10-12% de remise sur achats avec la carte Pass
* un comité d'entreprise dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour
* Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
* Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

Envie de rejoindre l'aventure ?

Chez Carrefour, nous avons à c?ur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Vidéo à la une
 
Recruteurs à la une
0 entreprises vous présentent leurs métiers et vous proposent de découvrir leurs opportunités de recrutement.
 

Agenda
du recrutement