Chargé.e d'études performance environnementale immobilière H/F

Le poste

La mission :

A l'écoute des évolutions du pays, le groupe Caisse des Dépôts assure des missions d'intérêt général en appui des politiques publiques nationales et locales : financement du logement social, développement des entreprises, transition écologique et énergétique. Mobilisé avant tout pour le développement économique du pays et de tous ses territoires, le Groupe se distingue par un positionnement unique : laisser le temps à l'innovation et à la croissance durable.

DESCRIPTION DE L'ENTITÉ

La direction des opérations et du pilotage de la transformation opérationnelle (DOT) a pour missions la simplification de l'organisation, la clarification des responsabilités, la maîtrise des risques opérationnels et l'amélioration de la performance opérationnelle afin de contribuer le plus utilement possible aux missions de la Caisse des Dépôts et Consignations (CDC).

La raison d'être de notre nouvelle direction, créée en mai 2023, est d'effectuer l'ensemble des opérations de bien commun, utiles aux métiers et aux fonctions transverses, en fondant notre action sur l'excellence opérationnelle, en faisant de la transformation opérationnelle notre posture et en contribuant à la création de valeur offerte aux clientes et clients ainsi que toutes les parties prenantes de la Caisse des Dépôts.

Pour cela, la DOT s'articule autour de :

- La direction de l'exécution des opérations économiques et financières (DEOF) qui réalise et sécurise l'ensemble des flux financiers de l'Etablissement public (EP) et en assure la conformité ;

- La direction des systèmes d'information (DSI) qui définit et pilote, avec les métiers, la stratégie S.I. et en garantit la mise en ?uvre en lien direct avec le GIE Informatique CDC (ICDC) ;

- La direction de l'Immobilier et de l'environnement de travail (SDPI) qui offre au quotidien une palette de services adaptés à nos réalités professionnelles multiples, depuis l'expérimentation d'espaces Flex offices jusqu'à notre restauration et pilote parallèlement le projet structurant CAMPUS ;

- Le département chargé de la transformation opérationnelle, du digital et des S.I. Groupe qui agit en appui aux métiers pour coordonner, de manière lisible et unifiée, l'ensemble des leviers de la transformation opérationnelle ;

- Le département chargé de l'organisation et du conseil interne qui est garant de la sécurisation des processus et développe une stratégie d'amélioration permanente de la performance opérationnelle.

Au sein de la DOT, la direction de l'immobilier et de l'environnement de travail est chargée d'assurer la maintenance et la préservation du patrimoine mobilier et immobilier de la Caisse des Dépôts, la maîtrise des risques physiques et environnementaux, la fourniture des services logistiques à l'occupant, la gestion des archives de l'EP ainsi que la restauration de l'ensemble des collaboratrices et collaborateurs.

Au sein de la direction de l'immobilier, le pôle « Performance opérationnelle immobilière » est rattaché au département « Conformité, performance, transformation et RSE » et a pour missions principales :

* d'optimiser la performance quotidienne des collaborateurs de la direction de l'immobilier et de l'environnement de travail, en les dotant d'outils de travail modernes et performants ;
* de contribuer au plan de performance opérationnel (PPO) de la DOT sur son volet immobilier et plus particulièrement, dans ce cadre, de développer la performance RSE de la direction à la fois en matière de santé et sécurité au travail, mais également en matière de contribution concrète et mesurable aux objectifs environnementaux visés par la CDC.

Le poste est placé sous l'autorité du ou de la responsable du service « Performance opérationnelle immobilière ».

MISSIONS

Missions principales

Dans le cadre de cette alternance, vos missions principales seront :

Vous participerez aux activités du pôle en toute polyvalence et assurerez les missions de Conduite d'études et de projets transversaux dans les domaines de l'Immobilier et de l'Environnement de Travail, notamment avec les objectifs de la Caisse des Dépôts et Consignations (CDC) en matière de transition écologique et énergétique pour son patrimoine d'exploitation :

* Participation active à la mise en ?uvre du décret tertiaire et coordination des travaux avec les prestataires sur le volet concerné du décret : respect des délais et accompagnement des échéances, contrôle et analyse des résultats pour optimiser les saisies dans OPERAT ;

* Participation et coordination des campagnes annuelles pour les Bilans RSE et reporting Carbone, contrôle et analyse des données ;
* Assistance et participation aux actions de sensibilisation aux enjeux énergétiques et environnementaux dans le fonctionnement interne de l'établissement et éco-gestes ;
* Participation au suivi du Plan d'Action Environnement de Travail Responsable ainsi que des différents plans de sobriété ;
* Appui au suivi mensuel des consommations énergétiques et contrôle de la cohérence en lien avec la Stratégie de décarbonation immobilière ;

* Assistance à la mise à jour des bases de données (immobilières, techniques, et services) ;
* Participation et coordination aux actions d'économie circulaire, notamment en charge des dons, des opérations de tri et de réemploi ;
* Veille documentaire et règlementaire des activités Immobilier/Environnement de travail, développement des espaces collaboratifs

Ces missions reflètent l'essentiel de l'activité à ce jour mais sont susceptibles d'ajustements au regard des évolutions futures de la direction.Vous pourrez, par exemple participer à des projets transversaux liés à votre activité.

Localisation du poste : Paris 7è

Le profil :

Diplôme préparé et spécialité éventuelle :

* Niveau BAC + 3 requis
* Préparation d'un diplôme BAC + 3 à 4 Master (Génie Civil, Management Immobilier, Environnement, ?)

Compétences mises en ?uvre

Vous avez des connaissances en matière de :

* Immobilier et exploitation des bâtiments
* RSE / Développement Durable /Energétique
* Conduite de projets
* Bases de données et Systèmes d'informations
* Innovation

Qualités personnelles

Notre organisation est attachée à promouvoir au quotidien un mode de travail collaboratif. Au-delà, vous pourrez nous apporter :

* Vos capacités d'adaptation ;
* Votre goût du travail en autonomie ;
* Votre sens de l'organisation et votre rigueur ;
* Votre intérêt pour les enjeux environnementaux et les projets innovants ;
* Votre appétence pour le travail collaboratif.