McDonald’s France propose de postuler sans CV
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C’est sous forme vidéo et en participant à un jeu cognitif que McDonald’s France souhaite recruter ses futures équipes. La chaîne de restauration rapide entend créer 2 500 CDI.
Plus de CV demandés, une simple vidéo fera l’affaire. Elle permet de valoriser la détermination du candidat et d’évaluer son savoir-être. Le jeu quant à lui permet aux recruteurs d’identifier les compétences des candidats. Ces derniers seront notamment évalués sur leur capacité de mémorisation, concentration, capacité d’adaptation ou encore leur réactivité.
Afin de postuler avec ce nouveau dispositif, rendez-vous sur le site suivant : www.mcdonalds-recrute.fr
Rédaction Studyram@Emploi.com
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