LFB
Groupe : LFB
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Entreprise pharmaceutique française, le LFB produit 15 biomédicaments indispensables au traitement de patients atteints de maladies graves et souvent rares, prescrits essentiellement à l’hôpital. Notre savoir-faire repose sur le développement et la fabrication de médicaments dérivés du plasma et des protéines recombinantes. Acteur engagé auprès des patients en France et à l’international, nous sommes une entreprise à taille humaine, forte de nos 2500 collaborateurs dans le monde. Depuis toujours, notre centre de décision est situé en France et nous avons aujourd’hui 4 sites industriels sur le territoire national (Lille, Arras, Alès et les Ulis).
Le LFB en bref
Entreprise pharmaceutique française, le LFB produit 15 biomédicaments indispensables au traitement de patients atteints de maladies graves et souvent rares, prescrits essentielle- ment à l'hôpital. Notre savoir-faire repose sur le développement et la fabrication de médicaments dérivés du plasma et des protéines recombinantes.
Acteur engagé auprès des patients en France et à l'international, nous sommes une entreprise à taille humaine, forte de nos 2500 collaborateurs dans le monde. Depuis toujours, notre centre de décision est situé en France et nous avons aujourd'hui 4 sites industriels sur le territoire national (Lille, Arras, Alès et les Ulis).
QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?
Au sein de la Direction Juridique & Conformité, vous participerez à certaines activités de conformité du LFB, principalement en lien avec l'international, en développant des compétences sur les missions suivantes :
Déclaration des actions de représentation d'intérêts à la HATVP :
* Contribuer au lancement du processus de collecte des informations, via des communications internes.
* Aider à l'organisation et au suivi des sessions de rappel des règles/formation des collaborateurs concernés par le processus en cas de besoin.
* Contribuer à la collecte des données des différentes sources internes et compléter les tableaux de suivi.
* Aider à la réalisation des vérifications nécessaires et à l'analyse/qualification des données à déclarer avant soumission.
* Participer à la préparation des documents de reporting (tableaux, mails, CR).
* Organiser et archiver les dossiers.
Déclaration des liens d'intérêt avec les acteurs de santé (transparence des liens) :
Déclaration des filiales :
* Contribuer à la collecte des données des différentes sources internes et compléter les tableaux de suivi.
* Contribuer à la réalisation des vérifications nécessaires en collaboration avec les personnes et départements internes concernés.
* Aider à la préparation les documents de reporting (tableaux, mails, CR).
* Organiser et archiver les dossiers.
Déclaration Groupe :
* Contribuer à la collecte des données des différentes sources internes et compléter les tableaux de suivi.
* Contribuer à la réalisation en collaboration avec les personnes et départements internes concernés.
* Participer à la préparation et à la communication du fichier final des données à publier.
* Organiser et archiver le dossier.
* En outre, participer à l'analyse globale des données groupe et à la préparation d'un rapport final sur la Transparence du Groupe.
Autres :
* Rédiger les comptes-rendus de réunions et renseigner les tableaux de suivi de décisions (en lien avec des Comités internes).
* Participer à la préparation de présentations.
QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?
Actuellement en formation BAC+ 5 en droit de la santé ou compliance/éthique des affaires, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine concerné. Vous possédez les compétences suivantes :
* Anglais courant et professionnel, terminologie juridique anglaise
* Excel : niveau avancé, création de tableaux de suivi et consolidation de données.
* PowerPoint : capacité à réaliser des présentations PowerPoint simples.
* Vous avez un bon sens de l'organisation, des responsabilités, consciencieux, aisance relationnelle.
QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?
* Poste à pourvoir en stage dès janvier 2025
* Durée : 6 mois
* 35H hebdomadaire
* Stage rémunéré
QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?
* Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% des frais de transport domicile - travail ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation
* Restaurant d'entreprise