Assistant ressources humaines - (H/F) - En alternance H/F
Infos clés
- Référence :
- f9cb02b9-6525-4cbb-99b4-e7f672775011
- Fonction :
- Conseil RH
- Secteur d'activité :
- RH / Recrutement / Intérim
- Localisation :
- Périgueux (24)
- Type de contrat :
- Alternance / Temps plein
- Durée :
- + d' 1 an
- Date de début :
- 28/04/2025
- Niveau :
- Bac/Bac+1
- Rémunération :
- moins de 1600 € / mois
L'entreprise
OpenClassrooms
Groupe : OpenClassrooms
Visiter le site de l'entreprise
OpenClassrooms est une entreprise à mission qui s?est fixée pour ambition de rendre l?éducation accessible à toutes et tous, partout.
Le poste
La mission :
Vos missions en tant que Assistant ressources humaines en alternance :
- Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...)
- Gérer la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure
- Préparer et contrôler les bulletins de salaires
- Assurer le suivi de contrats d'externalisation de services (paies, ...)
Poste basé à Perigueux (Nouvelle-Aquitaine). Travail en hybride.
Rythme d?alternance et présence en entreprise
Du lundi au vendredi
Périodes de travail de 8 heures
Repos le week-end
Travail en journée
En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois
En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois
Attention ! Cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.
Le profil :
Profil recherché :
- Passionné par les relations humaines et la gestion administrative
- Connaissance des législations sociale et du travail
- Capacité à travailler en équipe
Merci de votre attention.
RTE : « Près de 300 CDI et 300 alternants sont recherchés »
Mentoring : « Être accompagné pour faciliter son intégration professionnelle »
Vous avez intégré ou intégrez bientôt le marché du travail ? Connaissez-vous le principe du mentoring ? Catherine Thibaux, coach certifiée de la SF Coach, fondatrice d’InterVenir Consulting et auteure de « Les clefs d’un mentoring réussi », aux éditions StudyramaPro, explique pourquoi le mentoring peut aider un jeune diplômé à s’intégrer et progresser dans sa vie professionnelle.
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